La Dirección de Formación Personal e Identidad y Direcciones de VCM e Innovación ENAC, dieron cierre a al Programa Permanente de Autocuidado y Desarrollo Integral con funcionarias y funcionarios del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente de La Granja, quienes recibieron certificados por su participación.
Las sesiones del programa incluyeron diferentes actividades como cocina, masajes y espacios de trabajo recreativo en grupo, con el apoyo de las carreras de Técnico en Gastronomía y Técnico en Masoterapia ENAC.
Marcelo San Martín, Director de Formación Personal e Identidad ENAC, manifestó al respecto que “este es un proyecto significativo, porque hace tiempo como dirección estamos buscando socios colaboradores, generar alianzas con el mundo laboral. Como área creemos que somos un aporte en ese sentido, en relación con las competencias personales, lo valórico y las habilidades humanas”.
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Por su parte, Alejandra Martínez, docente de Formación Transversal ENAC, indicó que “yo fui relatora de los cuatro módulos que se hicieron, acompañé todo el proceso”, agregando que “para nuestra institución el tema de la Vinculación con el Medio es la bajada real de este programa, con el mundo laboral. Nosotros como profesores hemos podido involucrarnos directamente para poder transferir la experiencia a los alumnos”.
En tanto, Néstor Contreras, psicólogo del Cosam La Granja, expresó que “esta fue una experiencia muy enriquecedora, integral, siento que pudimos conectarnos como equipo y fue un espacio de dispersión. Nos vamos con la sensación de que no hay otra forma de intervenir en la salud pública si no es en equipo y eso es lo que reforzamos con este programa”.
